本报讯 为进一步深化“路长制”工作，近段时间，人和路街道四项措施相结合推进城市精细化管理，并取得初步成效。

健全考核管理机制。街道进一步细化市容管理标准、管理责任和考核办法，实行定路段区域、定目标任务、定执法人员、定奖惩措施的“四定管理”，加大奖惩力度，对巡查员进行定期考评。发挥多方助力作用。充分发挥各部门联动助力作用，按照“天天发现问题、天天解决问题”的要求，实行城市管理+志愿服务工作模式，对辖区内各重点路段和公共场所做到发现问题及时、快速、精准处置。狠抓重点难点治理。坚持细化工作流程，集中治乱、治脏、治差，并将废品收购站、占道经营、露天垃圾等作为重要监管地点，落实到岗到人，对重点难点问题进行强力整治，全天候监督，确保问题不留死角。

最后是确保长效常态保持。坚持“每天一巡查督查、每周一联合执法、每月一观摩考核、每季度一评比奖惩”的常态化工作新机制，及时纠正不文明现象，巩固现有成果，真正使城市管理取得实效。

记者 景静 文/图