本报讯 1月10日，新郑市召开校地联席会议2019年第一次会议。新郑市委常委、组织部长黄卫东，新郑市委常委、常务副市长王智明参加。

会议首先听取了新郑市校地企及产学研合作开展情况的汇报；随后，校企合作代表、“五彩”人才代表在校地企产学研合作人才联合培养方面进行发言。

黄卫东表示，一要进一步留住各类人才资源。依托校地联席会议制度的平台，着力把高校的教育、科研、人才优势与职能部门“放管服”有机结合起来，引导企业在政府支持和高校配合下注入智慧力量、实现转型发展。二要大力培育地方发展需要的人才队伍。扎实推进“3620”创新创业载体建设计划，推广河南工程学院、中原工学院、郑州西亚斯学院、郑州工业应用技术学院等高校“政产学研用”合作模式，结合地方经济社会发展需求，重点培养应用型、复合型人才，打造高质量发展的制高点，形成高校育才、地方用才的局面。三要加强高校与地方的属地服务。变“属地管理”为“属地服务”，由政府搭台，开展“高校进企业、企业进高校”“校企互进”活动，实施联合研发、技术攻关、校企联盟等方面合作，促进高校智力资源就地转化。

黄卫东说，要优化各类人才引进、培育、使用、激励的政策措施和服务环境，为高校在人才评审、项目申报、成果转化以及高层次人才服务、周边环境治理等方面提供服务，推动高校发展与地方发展实现资源共享、协调联动、互利共赢，为新郑市建设国家中心城市次中心提供坚强智力支撑。

据悉，自郑州市委市政府发布“智汇郑州”人才政策后，新郑市积极贯彻落实。截至目前，青年人才生活补贴共申报受理1099人，其中本科生785人，研究生307人，博士生7人，先后发放首次创业补贴贷款230万元，发放企业创业贷款共320笔4850万元。同时，新郑市创造性地提出“青红黄白蓝”“五彩”计划，与“智汇郑州”精神实质和地方经济发展需求相契合，是新郑市人才工作的重要抓手和特色品牌。

记者 杨宜锦 新郑时报 李显文