全国人大代表、浙江大学副校长姒健敏日前建议，随着劳动效率和生活节奏的变化，实行了４８年的８小时工作制应按工种实行“分时段、全国统一的６小时工作制”。这一建议在受到网友热捧的同时，也“惨遭”业内专家的“泼冷水”。

　　网络调查

　　您如何看待６小时工作制建议？（６３１０６人参加）

　　选项                                        比例     票数

　　对个人健康、企业发展、城市交通都有好处。     ７１．８５％    ４５３４１

　　不现实，很多单位连８小时工作制都无法保证。 ２７．１１％    １７１０６

　　不好说。                                    １．０４％     ６５９

　　网友：６小时工作制对个人健康、企业发展、城市交通都有好处

　　姒健敏提出，应通过调查研究和论证，按大的工作种类（政府和国家事业单位；校、研机构、金融和医院；企业和商业；工、矿、农业；文娱、服务业等）、工作性质和内容（领导机关和具体工作部门）、工作需要（单位和社会），提出每天６小时工作的具体建议方案，并通过媒体广泛征求意见。

　　根据新浪网对网友的调查显示，参与投票的６万多人中，超过七成的网友认为实施６小时工作制“对个人健康、企业发展、城市交通都有好处”。

　　有意思的是，尽管七成投票者赞成缩短工时，但近一半的网友留言认为：“８小时工作制尚且保证不了，半夜还经常加班。６小时工作制也就对机关单位可行，对企业员工来说完全是空中楼阁。”

　　专家：劳动时间短了将有可能导致工资成本提高、劳动报酬减少

　　中国人民大学劳动人事学院教授、博士生导师姚裕群认为，实施６小时工作制“依据尚不充分”。他表示，劳动者劳动时间短了，将有可能导致工资成本提高、劳动报酬减少等系列问题，而且工时缩短很难保证劳动效率就一定提高。至于“缓解交通”一说，姚裕群认为并无依据，“大家都想１０点上班４点下班，并不能分流多少上班族”。

　　“实行６小时工作制的可能性不大。”智联招聘高级职业顾问郝健直言，出于劳动者一时的畅快，该建议可能会得到职场人“感情上的支持”，但实际上无论是必要性还是可行性都值得怀疑。据《北京晨报》