近日，浙江省温州市人事工作会议传出一条消息，温州人事部门计划，今年将在市直有关部门，对部分高学历、紧缺的公务员岗位，进行聘任制试点工作。温州人事局公务员管理处副处长曾瑞华表示：“聘任制公务员，除了享有公务员的各项基本保障外，收入主要根据双方协商的聘任合同。这样的灵活方式，我们就可能拿出高于一般委任制公务员数倍的薪酬，提供给一个急需的聘任制公务员。”据《今日早报》