４月１７日 ５月７日 ４月１７日 ５月７日

　　“经过调查对照，玖龙在管理上的确还存在一些不完善之处，但绝对不是什么‘血汗工厂’。”昨天，张茵与丈夫刘名中、弟弟张成飞以及公司几名高管在麻涌玖龙总部召开媒体发布会，首度对“血汗工厂”指责进行回应，接受上百名记者采访。

　　港大学生调查直指“血汗工厂”

　　今年４月份，香港浸会大学学生会和香港中文大学学生会等联合发布了一份名为《２００８年首季香港上市企业内地血汗工厂报告》。

　　以玖龙纸业为首的“血汗工厂”浮出水面。该报告称，玖龙纸业经常发生严重的工伤事故，时常有工人被运货车挤死、被卷纸机碾死等。发生工伤事故后，玖龙还对受伤工人及其他同部门的工人罚款。报告指出，２００８年之前玖龙全厂近半工人是临时工，没有签订任何劳动合同，也没有任何员工福利；当合同法实施后所有临时工成为外判工，给劳务派遣公司承包，合同签订年期更违反《劳动合同法》规定。张茵及玖龙纸业顿时成为媒体关注焦点。

　　承认劳务派遣工管理存在漏洞

　　７日的媒体发布会上，张茵公开承认企业自身的不足，表示：“我们工厂７０００多人，其中４５０多名是劳务派遣工。这部分人大概占公司总人数的７％。”她同时承认，在针对这部分员工的福利待遇管理方面，的确存在漏洞和不完善的地方。

　　她同时表示，不能因为７％的管理不完善而否定掉玖龙，这样对企业不公平。她认为，玖龙员工的薪水都是优于同行的，其中９３％的员工福利待遇是优于国家规定福利标准的。

　　张茵的说法

　　张茵：公司的工作环境优于发达国家

　　调查

　　回应

　　调查

　　车间到处是灰，通风设施极差

　　“工人指原料部是全厂最差的部门，到处是灰，像农村打麦子一样。受访工人即使隔着多层口罩，灰也会被吸进鼻子里……原料部堆满了纸包，满地都是垃圾，车间是密封的，通风系统设施极差，气味很难闻。”

　　回应

　　工作环境优于发达国家

　　废纸循环造纸的第一个工序就是上料车间，这也是媒体关注的焦点。

　　张茵特别强调，这个工序虽然过程中有粉尘，但是环境是优于发达国家的。

　　调查

　　条款不清以罚代管

　　“物流部司机经常被罚款，而且有很多条款司机都不清楚。有时超载了被交警罚，司机要自己支付。可是，货装多装少是由工厂决定的，司机只负责开车，抓到的话，却要自己出钱……”

　　回应

　　存在过，但已完全取消

　　张茵表示，在旧的管理制度中，的确有对员工违规违纪行为进行罚款的规定。２００７年９月修订制度时已取消了罚款，由于制度修改涉及面广，这个规定今年年后才正式公布。

　　借工伤事故敛财

　　受访工人指，每次出现工伤事故，同班的其他工人通常会被罚款３００元至几千元，同时工伤受害者也可能会被罚，而受罚的范围则根据不同部门的处理方法。一般而言，严重工伤如肢体伤残、死人，就会罚“责任人”（即相关所有上层管理人员），而不罚当事人；轻微的工伤事故，则连受伤的当事人都要被罚款。受访工人说，原料部若某个班的工人发生工伤，会整个班罚款。

　　扣款无关公司利润

　　针对外界指责工伤事故扣奖金问题，张茵认为，在安全事故的责任追溯上，的确追究过安全管理负责人的责任，向他们问责，就是要让大家都重视安全，重视管理。

　　就这些扣款去向问题，张茵表示，这些扣款除了一部分要返还外，全部是用于员工奖励和福利，没有一分进入到公司利润中。

　　调查

　　回应

　　调查

　　回应

　　无工资单、无合同保障

　　调查显示，“此部门（基建部）与各建筑公司签订商业合同后，不再和民工签劳动合同，而民工也没有与建筑公司签劳动合同，所以在此部门工作的民工是没有劳动合同保障的”。工人没有工资单，工人不清楚自己的工资构成。即使到财务部查询，也只会被告知被扣除了多少工资。

　　工资超东莞月均工资标准

　　张茵表示，２００７年，东莞市社会平均月工资是９６０元，而包括加班费和各种补贴在内，玖龙辅助工的待遇每月在１５００～２４００元。玖龙人力资源部负责人表示，以前的工资单上没有明细，从４月份的工资开始，将会在工资单上注明。玖龙给所有员工，包括辅助工，都投了社会保险。

　　网友的说法

　　玖龙纸业：从４月１７日到５月７日变形记

　　５月７日１１时左右，在玖龙纸业董事张成飞（张茵之弟）的带领下，近百家媒体参观了玖龙的６期工厂、４期工厂及造纸车间等一线工厂。当日，玖龙每个厂区都异常干净，工人都是在操作机器或电脑，香港大学生《２００８年首季香港上市企业内地血汗工厂报告》中提到的拣白卡工已经全部消失，网易网友晓边提供的照片中的肮脏、满是灰尘的工作场景也已不复存在。

　　４月１７日，网易网友晓边曾进到玖龙纸业偷拍了大量图片，如今事隔２０日，晓边看到５月７日拍的视频后，差点认不出来。他特地翻出上次偷拍的照片，对视频中的几个截图进行了对照。

　　晓边说，上次去的时候，原料部有好几十个穿蓝色工作服的拣白卡工，周围有四五辆在运纸的叉车，地上满是废纸，空气中充满尘埃，女工基本上都戴口罩。如今，在同样的地方已经没有穿蓝色工作服的工人，只有几个带我们参观的管理员，工作人员称，这里本来就只有这么多人，张成飞也说，原料部一直都是这几个人。

　　晓边说，当时还有很多女工在拣白纸。这些女工的主要工作就是将这些白色的卡纸从垃圾中找出并分类。当时有个女工告诉他，她们只有在机器停的时候才能休息。不过，５月７日在现场，机器没停，人已经不在。

　　晓边说，上次去的时候，厂区里到处污水横流，地上满是垃圾。７日的现场，地面很干净，女工的工作环境改善。

　　玖龙东莞厂工伤事故累累

　　“受访工人指东莞玖龙厂的工作环境很危险，工伤事故常有发生……受访工人说，玖龙受工伤的工人都是送去麻涌医院治疗的。麻涌医院的外科部和骨科，有很多玖龙的工伤工人……受访工人指曾发生多起工人被叉车撞死的事件。”

　　事故率远低于地区平均值

　　张茵承认，虽然作足防范措施，但作为一个大型造纸企业，仍然有工伤事故发生。据她称，玖龙事故率远远低于地区的平均值：广东省２００７年全年亿元产值工伤率和伤害率分别为１．７５和１．８３，而玖龙２００７年全年亿元产值工伤率和伤害率分别是０．７３和０．７６。