国资委：央企主要负责人平均年薪53万元

近段时间，中央企业负责人薪酬问题引起多方关注。国务院国资委企业分配局有关负责人14日透露，2006年，境内149户中央企业主要负责人平均薪酬为53.1万元，与上年同比增长11.85％，其中延期支付13.7万元，当期收入39.4万元（税前）。该负责人还表示，中央企业负责人的薪酬激励与行政任命制存在较大的矛盾。行政任命的中央企业负责人薪酬不宜过高，但央企也参与市场竞争，如何通过薪酬激励留住人才是一个两难问题。国资委经过五年的管理调控，中央企业负责人薪酬体系已趋于完善，但与构建合理有序的收入分配格局的要求相比，中央企业负责人薪酬管理中还存在一些不容忽视的问题，主要是：国资委直接决定薪酬的做法难以保证薪酬激励的科学性和有效性，亟需向董事会决定薪酬过渡；经理人的市场定价机制还没有形成，薪酬激励与企业负责人的行政任命制存在较大的矛盾；薪酬结构不尽合理，约束机制不健全等。据新华社电