美国总统贝拉克·奥巴马11月29日提议联邦政府雇员今后两年维持现有工资水平，不享受加薪待遇，以缓解政府赤字压力。奥巴马呼吁，为纠正政府长期以来的财政路线，联邦政府需要作出“牺牲”。

批评人士认为，奥巴马为削减赤字“为难”联邦政府雇员，将会打压美国经济和中产阶级。

提议得到国会议员批准才能生效

奥巴马当天在首都华盛顿召开新闻发布会时宣布这项提议。这项提议涵盖所有联邦政府文职雇员，包括国防部雇员，但军职人员除外。这项薪资“冻结”计划有望未来两年节省开支50亿美元，未来5年节省280亿美元，未来10年节省超过600亿美元。

美国现有联邦雇员将近200万人。联邦雇员薪酬变动由国会敲定。奥巴马这项“冻结”薪酬提议需得到国会议员批准方能生效。

美国财政部数据显示，2010财政年度联邦财政赤字将近1.3万亿美元，约占国内生产总值8.9％，财政赤字问题依然严峻。

奥巴马：这并非一个轻松决定

按白宫官员的说法，冻结薪酬不是为惩罚联邦雇员，也并非不尊重他们的工作，这只是政府削减赤字、健康财政举措中的一项。奥巴马声称，为了让国家财政步入正轨，需要“冻结”联邦雇员薪资，但这对他本人而言并非一个轻松决定。“这不是联邦政府账簿上一道线（那么简单）。”他说，“这关系到民众的生活”。

奥巴马坦言，这一举措表明，长期“寅吃卯粮”的联邦政府决心作出牺牲。这项提议仅是实现削减政府庞大赤字目标的第一个艰难决定。“控制赤字需要大量牺牲，这是我们眼下面临的困难之处，联邦政府雇员必须分担这些牺牲。”

批评：“象征性地打击联邦雇员是错误”

美联社分析，停止加薪计划节省的开支对庞大的财政赤字而言不过“杯水车薪”。但中期选举中，民众对庞大赤字的不满对奥巴马构成压力。

奥巴马当天的提议更多是一种象征性姿态，旨在表明白宫关注民众呼声。这份提议在政治上的“表演”作用胜过在财政上的现实意义。

美国劳工联合会和产业工会联合会会长理查德·特拉姆卡当天发表声明回应说：“我们需要的是投资，以创造更多就业机会，而不是破坏我们已有的（工作）。”美国政府雇员联合会会长约翰·盖奇批评奥巴马的提议是对就业人员的打击。

盖奇说：“我认为象征性地打击联邦雇员是错误。” 盖奇认为，白宫利用联邦雇员作为政府债台高筑的替罪羊。联邦雇员薪酬上涨有限，“冻结”他们的薪水不会带来白宫官员预期结果。综合新华社