报名，笔试，面试，体检……目前，郑州市各区教师招聘工作正紧锣密鼓地进行着。据悉，部分学校考录比例高达30∶1到50∶1 。今年的招聘考试有什么新情况出现呢？竞争激烈吗？参加考试时需要注意哪些细节？带着这些问题，记者采访了一些今年准备参加招考的考生、几个学校负责招聘的老师及市人事考试中心相关负责人。

考试报名一把“火”

竞争激烈海选人才

“今年考试竞争太激烈了！我们很多同学都被刷了。”今年毕业于河南某师范学院中文系的王果同学说。她班里有很多同学上几个月都通过了报考学校的笔试，到了面试环节大多被淘汰。王果今年也没有考取，但有幸被省会某教育培训机构录用。她说等有了足够的实践经验，会再参加教师招考。

记者日前从市人事考试中心了解到，7月10日举行的2011年度郑东新区招聘教师笔试，共设置岗位282个，吸引了13000多人参与网上报名，实际审核通过8400多人，其激烈的竞争程度可见一斑。

部分考生答题“菜”

纸上谈兵折戟考场

一方面是招聘考试的激烈竞争，另一方面是有些考生的理论和实践能力都亟待加强。市人事考试中心相关负责人介绍，教师招聘有两种渠道：一是通过人才引进的“绿色通道”，另一个是普通招考。考试内容有教育理论、专业知识、教学设计及综合知识。单从卷面上来看，部分考生的基本功显得很薄弱，有的甚至连教学设计都不知道该怎么写，这点在应届生身上暴露得最明显。

“他们的基础理论可能答得较为完整、熟练，但是仅靠短短的一两个月的实习期，实践能力无法得到充分锻炼，以至于在卷子上显示出其对教育教学规律的生疏感。仅仅‘纸上谈兵’是不够的，到了战场上就慌了手脚。”有关专家建议，应届毕业生可以到一些基层去锻炼几年，在潜心摸索中积累教育经验，把知识与实际的情况相结合，融会贯通，之后再来参加招聘考试。

幼师院校仍很“抢手”

英语专业毕业进小学

值得注意的是，今年郑东新区还面向社会公开招聘68名幼儿园教师。而在今年全国各地报考小学教师的队伍中，有很多幼儿师范毕业的老师。

据某幼儿师范招生办的张老师介绍，2011届毕业生里，就有不少英语专业的优秀学生被来自全国各地的小学相中，学前教育和基础教育的人才衔接，是这几年开始出现的新现象，希望今后可以得到更好的发展。而语文、数学、音乐、美术更是考生竞争焦点。

考试组织严密

确保万无一失

从目前情况来看，今年教师招聘依旧火热，市人力资源和社会保障局、市人事考试中心发布招考信息，积极高效地组织各项笔试、面试工作，逐一克服时间紧、任务重、人员少三个重大难题。为了做好这项工作，郑州市人事考试中心与各单位密切配合，通力合作，从接受考生电话咨询，细心核对数据到加班加点编排布置考场、考点，制作、发放准考证等各项教务方面，严格按照局党委指示精神，细化考务流程，狠抓工作细节，确保了整个考试万无一失，市纪委、市人力资源局等有关领导参与了每一场考试的巡视工作。

在此，郑州市人事考试中心提醒广大考生，教师招考不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

考试信息

2011年度全国房地产估价师房地产经纪人执业资格考试：全市统一报名时间：7月13日~22日。报名地点在建设西路188号房地产大厦9楼939室的郑州市住宅与房地产业协会。10月15日~16日，将统一在郑州考试。

2011年度出版专业技术人员职业资格考试，网上报名时间：7月11日~27日。现场资格审查时间在7月12日~29日进行，将于10月16日在郑州考试。

2011年度企业法律顾问执业资格考试，网上报名时间：7月11日~26日。现场资格审查时间：在7月12日~29日进行，10月22日~23日将在郑州考试。

2011年度执业药师资格考试，网上报名时间7月18日~8月3日。现场资格审查时间：在7月19日至8月5日进行，10月15日~16日将在郑州考试。

郑州高新区管委会招聘中小学教师110名，招聘时间7月14日~16日。招聘的中小学教师岗位分别是：高中各科教师14人、初中各科教师22人、小学各科教师74人（其中郑州大学实验小学招聘校长1人、副校长2人）。考生可登录郑州人事考试网（www.zzrsks.com.cn）进行网上报名，报名时间为7月14日~16日。姜北