总结即将过于的2011年，晨钟教育集团董事长陈中只用了两个字“学习”。

陈中解释，2011年对于陈中教育集团来说是学习的一年，集团采用“请进来，走出去”的办法，历时一年完成了包括管理层、教师、后勤保障部门等在内的全体成员的学习培训工作，仅花在学习培训上的费用就近百万元。

这一系列举措，不仅吸引大批优秀外来师资力量，同时也规范和约束集团及教师双方的行为，对整个教育培训行业的规范发展起到了一定的作用。

对于2012年的规划，陈中成竹在胸。“对于任何一家培训机构来说，教学始终是核心。”陈中说，他们将继续推行教师统一备课、统一教学的标准模式。此外，为了保证授课效果，他们将重点控制班级人数，争取每班控制在30人左右。