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2013,选秀为什么选不出人?
      
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好声音选不出“吴莫愁”,快男选不出男版“李宇春”
2013,选秀为什么选不出人?
华晨宇,新晋“快男”冠军。
◀那英在“好声音”第二季发布会上失望地表示:“我很期待吴莫愁那种另类的声音,但是很少。”

选秀节目进击10年,今年的炮火尤其猛烈,但在轮番轰炸后,却没有突出的话题和选手能一统天下。选秀节目名利双收的同时,它也面临困境——模式如何升级,节目如何爬升,声音还能好多久?面对各自的困难和隐含的危机,各选秀节目有何进击之法?近日,《中国好声音》宣传总监陆伟、《中国梦之声》联合总导演戴钟伟、《快乐男声》节目总监制龙丹妮分别接受记者采访,畅谈各节目收官总结及新一季进步策略。

Step1

行货易找,尖货难寻:

“李宇春”、“吴莫愁”们为什么都不在服务区

@好声音自测:没有足够亮眼的人物,没有达到我们预先的设想

●可进步空间:“你的学员只是比别人实力强一点……这远远不够”

《中国好声音》第二季的播出并没有收获更多的褒扬,比如观众评价“能记住的学员太少”、“草根逆袭变回锅肉专场”,连导师那英也在发布会上失望地表示选秀节目太多,分流了有性格的优秀学员,“我很期待吴莫愁那种另类的声音,但是很少”。

在“好声音”宣传总监陆伟看来,第二季“好声音”原本想做的不是一档大众化音乐节目,而是挖掘小众音乐类型。在第一季成功的基础上,制作单位更不满足于仅仅单纯地迎合音乐产业的需求,而是希望引领市场、填补空白。

“我们不想只是每年选些会唱歌的人,歌唱完就结束了。全国歌唱节目那么多,你的学员只是比别人实力强一点……这远远不够。我们希望平台和音乐能够良性循环。”刘欢说,希望像国外的音乐排行榜上有各种各样的音乐:流行、乡村、古典、爵士、灵魂……但中国现在所有的音乐网站所有歌混在一起,这也导致了音乐产业的面目模糊。节目组坚持“在这一季包括下一季,会更强调音乐的多元化,包括大众和小众的”。

●求进步方案:花更多时间找人,已经在为明年好声音找人做打算

第一季“好声音”找人花了3个月,第二季找人花了半年,第三季还没开始,节目组已经在考虑找人的问题。第二季节目收视高开高走,其中收视曲线的某项变化,更让节目组看到了找人的一线曙光。

陆伟认为,“好声音”在小众音乐类型方面的努力和影响力,将会带动新的、区别于大众音乐的浪潮,会带着观众和正在学习音乐的人,向着某种音乐风格靠拢。

陆伟表示,第三季节目组已经开始在想需要在哪些音乐类型上再下功夫,而寻找学员的工作也会变得更长。

@梦之声自测:在呈现多样性上,同台竞争的十个人,却没有十个类型

●可进步空间:“最遗憾的地方,就是学员的音乐素养还需要加强”

《中国梦之声》节目模式来自于有欧美选秀节目“活化石”之称的《美国偶像》。在“梦之声”的六强中,有坚持民族音乐的央吉玛,有中英混血的James,有唱跳的艾菲……都是丰富多彩的人物,没有同样的面孔。其实在前期找人时,节目组曾经充满焦虑:“我们是没有退路的。这个节目在美国是‘真人秀之王’,在中国市场应该有很大的潜力,但能不能找到人是节目的关键。如果找不到百姓想要的人,节目就几乎没有吸引力。”

“今年我们比较幸运,没有给自己设包袱,没有想着要超越什么人,没有让自己找得很片面。”但戴钟伟表示,今年“梦之声”在找人方面最令人遗憾的地方,就是学员的音乐素养还需要加强,“以往的偶像类节目,大家会觉得外形和风格比较重要,但梦之声和国际同类节目相比,可能由于国情不同吧,学员本身的能力还是要加强。整体上我们做得不错,但在呈现多样性上,同台竞争的十个人,却没有十个类型。”

●求进步方案:“要么找最好的人,要么找最差的人,要么找最有特点的人”

要解决这个问题,戴钟伟认为,方法只有一个,那就是延续第一季的成功经验,继续不给自己画蓝图,弯下腰去找的“基层群众路线”,“模式找人只写三句话:要么找最好的人,要么找最差的人,要么找最有特点的人。”戴钟伟表示,未来节目组亟须提高的,还是对选手音乐素养的观察,“在挖掘人才方面还需要多一些视角。”在戴钟伟看来,“梦之声”明年的主力选手,应该是90后的年轻人,“现在的年轻人不会盲从,他们选择参加的节目,不是看收视或影响力,而是对音乐和人的态度”。

@快男自测:关注的是对90后的塑造,而非约定俗成的实力

●可进步空间:面对一群羽翼未丰的“小鲜肉”,更希望看到一张白纸的成长性

相比“好声音”、“梦之声”而言,“快男”在挑选手时所受的限制明显更大。因为“快男”的定位就必须是一张白纸的新人,像“好声音”中实力超赞的“回锅肉”们都上不了“快男”,所以我们在“快男”舞台上看到的,都是一群羽翼未丰的“小鲜肉”。

对于这个定位,龙丹妮非常坚持,在采访中她也不断强调,无论是快男还是超女,这么多年来一直是做给年轻观众看的,所以选手也肯定是一群还未成熟的小朋友,“这是我们10年来从未改变过的东西”。

龙丹妮说:“今年的快男其实更关注的是对90后生活的一种塑造,我们更希望看到一张白纸的成长性,看到空间的希望,而不是约定俗成的既有的那些实力的东西。”

●求进步方案:通过一集一集的故事去表现“成长”

面对如今激烈的竞争,以及因为要坚持打造“小鲜肉”而导致选手整体素质低于其他选秀的困境,龙丹妮认为最适合的对策还是坚持,“作为一档电视节目,我们肯定也要考虑现在的竞争环境和收视率,但我们更关注这个品牌长期的存在性和它的价值观,所以我不是说偏向于小朋友,但我们肯定是更聚焦在年轻人身上”。

龙丹妮说,“快男”其实是希望通过这些小朋友不断的成长,一集一集的故事,让更多年长的人去关注这一代年轻人的世界,关注他们的内心,跟他们一起去成长,“我们不会一开始就用强制性的方式去吸引观众”。 南都供稿

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507424 2013-10-09 00:00:00 三 2013,选秀为什么选不出人?KeywordPh好声音选不出“吴莫愁”,快男选不出男版“李宇春”