省医药科学研究院附属医院（下称医院）拒签执行通知书，法官去医院执行也被“晾”在一边、保证书也“不保证”……中原区法院执行局“动真格儿”，医院20分钟便将全部经济补偿金一次交给杨女士。还没完，法官当场给这家医院开具5万元罚款单。

无辜被辞退，仲裁、打官司都赢了却拿不到万元补偿金

41岁的杨女士2008年9月通过招聘进入了这家医院工作，担任办公室主任，后又兼任医务部主任、外联部主任等职务。2009年1月，医院才第一次也是唯一一次与杨女士签订了书面劳动合同，期限到2009年12月。工作期间，她多次得到上级医疗主管部门的表彰，曾获得中原区《一级医院管理先进个人》、《2011年先进集体》等殊荣。

然而，去年3月8日上午正上班，“10点多开会，医院突然告诉我，第二天不用来上班了，医院转让给别人了。”杨女士措手不及，“解聘我可以，但总得提前告知我一声，让我有个心理准备吧。”

多次找医院协商无果的杨女士，想到了维权。杨女士首先向中原区劳动争议仲裁委员会（下称仲裁委）提起劳动仲裁，要求医院支付解除劳动合同经济补偿金2.1万余元。去年8月22日，仲裁委裁决医院向杨女士支付经济补偿金1.5万余元。双方均不服，杨女士随即又向中原区法院提起诉讼。

庭审时，医院辩称，已支付杨女士一次性补偿金7500元，杨女士也签字同意，医院已没有义务再支付经济补偿。事后，医院出具了《终止（解除）劳动关系证明》，这是应杨女士请求，为了她将来能够领取失业保险金。

法院审理认为，根据法律规定，用人单位与劳动者解除劳动关系，应当按照其在本单位工作的年限，按照每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金，工作年限不满6个月的，向劳动者支付6个月工资的经济补偿。故扣除已经支付的7500元以及2012年3月已发放的工资，医院还应向杨女士支付1.2万余元。判决后，医院不服向郑州市中院提起上诉，今年4月7日，二审判决医院仍然败诉。

强制执行，医院20多分钟还款

“拿到判决，我又一次找到医院要赔偿，不想医院让我‘爱上哪儿告上哪儿告’”，无奈，杨女士向中原区法院执行局申请强制执行。

接到申请，执行法官赵学福6月底第一次来到医院，“医院被迫签了个‘保证一个月内还款’保证书，但仍没兑现；9月份又去医院，管接待的工作人员直接一走了之。”

11月5日，最高人民法院在郑州召开新闻发布会，公布失信被执行人名单。

昨天上午，执行法官赵学福带着执行通知书、搜查令，还有10余名法警及10多家媒体记者，来到这家医院，事前法官们拟定了3套方案：先向医院负责人宣读执行通知书，并出示搜查令，要求其配合执行；如拒不履行，则搜查其财务室；如财务室无人配合，则请110开锁中心当场打开锁具，强制执行。如果还没有收获，就直接向省院申报将这家医院纳入“失信人黑名单”。

一看法院动了真格，又被媒体的镜头团团围住，医院20分钟就将全部经济补偿金一把交给了杨女士，案件顺利执结。

申请人：走到这一步情非得已

“我也不想看到今天这样的局面，可是，这家医院太无情了，突然就通知不让干，我一点心理准备都没有。”拿到钱后，杨女士说对这家医院“感情太深了”，到现在医院处处还留有她的心血，但是，没想到这家医院最后逼着她走到了这一步。

她说，其实这1万多块对她来说也不算什么，“但是，到这份上，哪怕我争取的是1块钱，也是有价值的，我是为被迫离职讨个说法，维护了我的合法权益。”

3年多来，她的工作多次获得上级主管部门表彰，曾获得中原区《一级医院管理先进个人》《2011年先进集体》等殊荣。

可她的尽心尽职换来的是如此的回报，杨女士也呼吁在民营医院工作的员工，要敢于站起来为自己维权，“我来给大家带个头，我们都要维护我们劳动者的合法权益，我要为我曾经被迫离职讨个说法。”

对此，执行法官赵学福说：“医院换没换领导班子，我们不清楚，但医院的法人还没变，拒不履行生效的判决文书是肯定不行的，抗拒执行不配合更是不应该，希望其他被执行人引以为戒。”

郑州晚报记者 鲁燕

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