25日，随着《亚洲基础设施投资银行协定》达到生效条件，由中国倡议筹建、得到众多国家积极响应的亚投行正式宣告成立，世界舞台迎来一个新的多边金融机构。

亚投行首个项目会“花落何处”？何时启动吸纳新成员？招聘员工有何要求？围绕各界关注的热点话题，记者专访了亚投行候任行长金立群。

首笔资本金30天内缴付

2016年中有望批准第一笔贷款

亚投行成立，各国资本金是否已缴纳到位？根据《亚投行协定》，银行法定股本为1000亿美元，法定股本分为实缴股本和待缴股本，其中实缴股本为200亿美元，待缴股本为800亿美元。

金立群介绍，成员的实缴资本分5次缴清，第一次缴付应在协定生效后30天内完成，第二次缴付在协定生效期满一年内完成，其余3次将相继在上一次到期一年内完成。

面对巨大的亚洲基础设施建设资金缺口，亚投行未来投资领域包括哪些？首个项目会“花落何处”？金立群说，初期重点融资领域包括能源与电力、交通和电信、农村和农业基础设施、供水与污水处理、环境保护、城市发展以及物流等行业。

亚投行计划在2016年中左右批准第一批贷款，其中有自己独立评估和融资的项目，也有与世界银行和其他多边开发银行等联合融资的项目。

正式成立后启动吸纳新成员

我国占有的股份和投票权是经济总量使然

目前，亚投行有57个意向创始成员国，何时启动吸收新成员？

金立群说，各意向创始成员国商定2015年3月31日为吸收意向创始成员的截止日期。之后，新成员的加入申请需由理事会投票决定。由于理事会在亚投行正式成立后才能组成并合法行使权力，吸收新成员需待亚投行正式成立后才能启动。

针对外界关于中国“一股独大”的质疑，金立群作了澄清：各成员国的股份和投票权是根据协商同意的公式计算的；设立基础投票权，是为了照顾经济体量较小的成员的话语权。目前，中国占有的股份和投票权，是其经济总量使然，并不是中国刻意谋取的。中国无意谋求一票否决。今后，随着新成员的加入，中国和其他创始成员的股份和投票权比例均会相应逐步稀释。

员工全球择优竞聘 对腐败零容忍

什么样的员工能胜任亚投行工作？金立群提出三个基本条件——要有良好的职业操守，品行端正，清正廉洁；要有高水平的专业能力和良好的业绩；要有敬业精神，对开发事业充满热情，忠于亚投行。

他透露：“亚投行不设国别限制，任何国籍的人均可申请竞聘亚投行专业职位；亚投行没有铁饭碗，对所有岗位实行合同制（含1年试用期），达标者可以续聘。”金立群说，所有求职申请都必须通过亚投行人事部门的统一平台进行。对于专业人员岗位，亚投行制定了严格的聘用原则和程序，申请人要经过考试。

“银行将对腐败采取零容忍态度。”金立群表示，有信心在银行管理层和各成员的共同努力下，将亚投行建成一个“精干、廉洁和绿色”、具有21世纪先进治理理念的新型多边金融机构。据新华社