集美貌与智慧、优雅与干练于一身，进可身在一线为孩子们讲课、帮老师教研，退可坐镇后方掌控整个学校的风云变幻。她，就是西斯达教育集团常务副总裁、首席教育官、校长Louice，主持集团教务教学全面工作，负责联系金水区、郑东新区、二七区、惠济区、中原区培训学校。

郑报融媒记者 唐善普

员工常说“家人”这个词

西斯达成立10年以来，培训部有数万名考生考入理想名校，数千人在华杯赛、希望杯、世奥赛中获得大奖，“金智星少儿艺术”口才中心与中央电视台、河南电视台、广播电台等合作，并成为超级宝贝、饭没了秀等优秀少儿电视节目的选拔基地，2014年10月与美国里士满教育局在郑州首届中美教育高峰论坛上达成战略合作协议，2015年投资打造了两所国际幼儿园，10周年校庆之际，又创办了城市森林学校。

用Louice校长的话说，这些成绩的取得可用10个字来概括：学习、创造、诚信、团结、奉献、服从。

“我们经常说到这样一个词：‘家人’，不管是领导层对于员工而言，还是同事之间，大家都像家人一样相处，学校一旦有什么事情，不管是大事还是小事，都有很多人主动去帮忙、协助。” Louice说，整个团队特别团结，敢于主动承担，特别感谢有这么一个温暖的大家庭，也正是有了他们，才让集团各种大小事务进行得很顺利。

教育者要有“工匠精神”

李克强总理在《政府工作报告》中说，鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产，培育精益求精的“工匠精神”。

“我们将‘工匠精神’一词拆分为4个内涵来看：耐心、严谨、精益求精和专业。要求老师要成为一名‘匠人’，在工作中找准自己的特长与优势，带着学习的心态对待工作，只有不断学习、不断进步才能不被时代所淘汰，才能成为受学生喜爱，受家长尊重的名师。” Louice告诉记者，为了贯彻“工匠精神”，学校每天有读书分享会，老师们会把自己当日的读书心得发到群里；有专业的教材研发团队，让自己的教材在教育行业中独一无二；有老师们的定期考试，优胜劣汰；有名师精彩课堂，老师们在一起互相赛课，探讨与学习……

很庆幸有坚实的依靠

Louice说，她很庆幸自己有一个专业又负责的教职工团队，分担了很多工作上的难题，也很庆幸自己有一个温暖、互相包容与理解的家庭，在累的时候有个坚实的依靠。

在Louice看来，自己的原则就是在工作的时候就要万分专注，只有做到了对自己要求严格，才能给团队员工起到榜样作用，当然，即便是工作再累再忙，也会抽时间去多多陪伴家人，哪怕是一个晚安，一个电话都会觉得有家人在身边陪伴是一件多么幸福的事情，所以，Louice会在工作与生活中尽量找到平衡点，争取每个方面都顾及。