为适应郑州经开区教育事业发展需要，加强教师队伍建设，经郑州经开区管委会研究，现招聘中小学及幼儿园教师111名，有关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备原则；坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、招聘学科及名额

1.初中教师（47人）：语文11人，数学8人，英语10人，地理4人，生物3人，政治5人，物理3人，历史3人。

2.小学教师（34人）：语文16人，数学 8人，英语5人，物理（科学）5人。

3.幼儿教师（30人）：幼师30人。

按照到招聘学校先后顺序，提前完成计划招聘的学科，不再进行招聘。

三、招聘范围

本次招聘面向河南大学、河南师范大学本科及以上学历应届毕业生（2017年应届毕业生必须于2017年7月31日前取得毕业证书和教师资格证书）。

四、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康。

2.普通话水平二级乙等及以上资格（语文学科须普通话二级甲等及以上资格）。

3.有下列情形之一的不得报名应聘：

（1）刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（2）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

（3）曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；

（4）国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。

（二）资格条件

河南大学、河南师范大学本科及以上学历应届毕业生。

年龄在30周岁以下（1987年1月1日以后出生），所学专业与报考岗位相同或相近，有相应的教师资格证书。

五、招聘程序

1.报名办法：本人现场报名（考生可提前下载报名登记表并发送至邮箱：bm371@126.com）。

2.报名时间及地点：

（1）河南大学招聘点

时间:2017年 4月27日9:00~11:30

地点： 河南大学就业中心

（2）河南师范大学招聘点

时间: 2017年 4月28日9:00~11:30

地点：河南师范大学就业中心

3.报名时携带：

①网上下载填写《郑州经开区2017年招聘中小学及幼儿园教师报名登记表》（填写至“本人承诺”一栏，并粘贴好照片，另外需准备2张1英寸同底版正面免冠证件近照）；

②二代身份证（或有效期内的临时身份证）；

③学生证；

④《毕业生推荐表（函）》、在校期间成绩单（加盖“院〈处〉”的公章，《毕业生推荐表（函）》中已有的不需再提供）；

⑤毕业生就业协议书。

符合招聘条件的相关证书原件和复印件各1套;以上报名人员的学历、学位证书和教师资格证、普通话证原件现场提供（暂未取得的需毕业学校提供相关证明），以上证书必须于2017年7月31日前提供。

4.资格审查：根据招聘条件，对报名人员进行资格审查，审查合格人员进入面试或试讲环节；审查不合格的取消报名资格。

5.注意事项：报考人员应认真阅读并全面理解关于本次招聘的公告内容，确定本人符合招聘岗位要求的报名条件。如果本人不符合报名条件但进行了报名，本人的报考资格无效，由此产生的一切后果由报考人员个人承担。

六、公示与聘用

1.根据试讲成绩、体检、考察结果，由招聘教师领导小组审核后，确定拟聘用人员，在郑州经开区教育信息网进行公示。体检、考察不合格所造成的空缺岗位不再递补。

2.公示期为7个工作日，公示无异议后，按照规定办理聘用手续。

3.待遇

聘用人员试用期一年，试用期自报到之日起开始计算，其间工资福利待遇按国家有关规定执行；试用期满考核合格者予以正式聘用，解决事业编制，办理相关手续，考核不合格者取消聘用资格。