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如意
搭建双向交流平台 缓解单位用工需求
加强垃圾分类管理 提升健康城市建设水平
如意湖办事处 开展《宪法》《监察法》普法宣传活动
规范用工实名制管理 保障农民工合法权益
      
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2018第九届“如意前程”人才招聘会
搭建双向交流平台 缓解单位用工需求

本报讯 “今天的招聘会企业真多,我已经投了好几份简历了……”河南财经政法大学学生小李说。

为切实贯彻落实党的十九大精神,促进高校毕业生等青年群体多渠道就业创业,为用人单位和求职者搭建就业平台,近日,由河南省教育厅、河南省军区动员局、河南省人力资源和社会保障厅等部门主办,郑东新区如意湖办事处、河南财经政法大学联合承办的2018第九届“如意前程”人才招聘会在河南财经政法大学国旗广场举办。

郑东新区管委会人事劳动局副调研员李建军,郑东新区劳动保障管理服务中心主任刘晨光,如意湖党工委书记李一,党工委委员、组织委员王朝晖参会指导。

本届招聘会有中国建筑第七工程局有限公司、河南能源化工集团有限公司、郑州宇通客车在内的1003家优质单位参会,提供包括财务会计、贸易经济、工程管理、法律顾问等就业岗位9000余个,广泛吸引了省内外大学生退役士兵、财经政法类大中专院校毕业生以及社会求职者11000余人次到场求职,初步达成就业意向3000余人。招聘会还专门设立了大学生创业扶持、“智汇郑州”人才计划、小额免息担保贷款、就业创业培训、社会保险等公共服务类咨询窗口,为在场大学生和企业提供服务。

“如意前程”招聘会已连续举办多届,是如意湖办事处已经打响的如意品牌,效果显著、反响极好。本次招聘会给企业和求职者搭建了双向选择交流的平台,缓解了各用人单位用工需求,丰富和优化了辖区整体人力资源环境。下一步,办事处将继续深入探索,创新合作模式,提供更加公平、优质、多元的公众招聘平台,做好就业服务工作。

记者 王阳 钱凯悦

通讯员 白雅茹 文/图

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956337 2018-05-11 00:00:00 五 搭建双向交流平台 缓解单位用工需求KeywordPh2018第九届“如意前程”人才招聘会