本报讯 全市加强城市精细化管理深化文明城市创建工作推进会后,惠济区按照工作部署,迅速行动,狠抓落实,全面开启了以“路长制”为主要抓手的城市精细化管理新模式。
高度重视,迅速安排部署。区委书记黄钫、区长马军多次召开区委常委会、政府常务会,专题研究布置,结合实际制订了《惠济区城市精细化管理工作“路长制”实施方案》。8月1日,惠济区召开四个班子主要领导参加的“路长制”工作推进大会,安排推进“路长制”工作。
全面铺开,扎实有序推进。科学制定“路长制”工作内容及标准,把全区相关委局列入“路长制”参与范围,并实现了“路长制”与“网格化”的有机结合。全区122条路(段)纳入“路长制”实施范围,建立了区长马军担任总路长,11名联系镇(街道)的县处级领导担任一级路长,66名镇(街道)和委局科级干部担任二级路长,2267名网格员、城管执法员、公安交警、协管员、保洁员作为推进主体的路长制运行模式,扎实推进“路长制”工作。
健全机制,确保工作成效。建立了巡查机制,总路长每半月巡查一次,一级路长每周巡查一次,二级路长每日巡查,做到问题及时发现、及时解决;建立了督导考核机制,区督考办、精细办、文明办严格督导考核,开展“路长制”工作红黑旗评比,强化结果运用,进行表彰问责;建立了群众参与机制,以落实“门前三包”为抓手,开展“文明商户”评选,调动了沿街商户参与的积极性。
记者 蔺洋 通讯员 宋璐 张凯 文/图