本报讯（郑报全媒体记者 董艳竹） 为规范我市高技能人才评选活动，激励更多的劳动者岗位成才，市人力资源和社会保障局、市财政局联合制定《郑州市技术能手评选管理办法》，全市每三年开展一次郑州市技术能手评选活动，每次评选100名，为获得者授予“郑州市技术能手”称号，并给予一次性奖励。

管理办法明确，我市每三年开展一次郑州市技术能手评选活动，每次评选100名。凡在郑州市行政区域工作的中国公民，在生产、服务和教学工作一线，具有良好的职业道德和敬业精神，具有高级工（国家职业资格三级）以上或同等资格，并具备这些条件之一的个人可参加推荐评选：在本企业、同行业中具有领先的技术技能水平；开展技术革新、取得较大经济效益和社会效益；在培养徒弟、传授技能方面做出突出贡献。国家级职业技能竞赛（国家级一类、二类竞赛及世界技能大赛全国选拔赛）前15名，省级职业技能竞赛（河南省级一类、二类竞赛，世界技能大赛河南省选拔赛及国家部委组织的竞赛）前8名，市级职业技能竞赛一类竞赛前5名、二类竞赛前3名。郑州市百万职工技能比武活动行业竞赛中县（市、区）级职业技能竞赛、市直各部门或行业协会组织的综合性竞赛取得前3名的选手。牵头组织参加国家级技能竞赛和世界技能大赛取得突出成绩的指导教练（师）可破格申报。

郑州市技术能手候选人评选由用人单位组织申报。评审工作由专家评审委员会负责，评议表决结果经公示后，由市人力资源和社会保障局批准。

郑州市技术能手获得者将被授予“郑州市技术能手”称号，颁发证书、奖章，并给予一次性奖励。职业技能竞赛获奖人员不重复享受一次性奖励。还可推荐申报郑州市技能大师工作室等相关项目，优先参加高技能人才相关培训、考察和学术交流活动。