本报讯 为全面提高基层工会规范化建设水平，进一步深化职工之家建设，不断提高基层工会的战斗力和凝聚力，自2014年起，新郑市总工会持续开展达标创优工会示范点创建活动，对90余家示范点进行督导评估，覆盖乡镇（街道）、事业单位、国有企业、非公企业、村（社区）多种类型工会。

连年来，新郑市总工会领导班子采取实地察看、听取汇报、翻阅资料的方式，分别带队对申报的示范工会进行督导评估，详细了解规范化建设开展情况。各基层工会以示范点创建为起点，发挥以点连线、以点带面的作用，全面提升了工会工作整体水平。现组织健全，制度完善，职工之家功能设置齐全，涵盖图书室、健身房、舞蹈室、棋牌室等各种场地，为职工提供休闲娱乐学习的最佳平台。同时，注重职工队伍建设，积极开展劳动竞赛、岗位练兵、安全生产培训、各类文体活动，职工工作和业余生活丰富多彩，基层工会真正转了起来、活了起来。

截至目前，龙湖镇等13家工会通过省级示范点验收，梨河镇等15家工会通过郑州示范点验收，金芒果实业总公司等65家工会通过新郑示范点验收，共拨付示范点资金240余万元，职工之家资金800余万元。

新郑时报 李显文 朱得元

通讯员 靳晴