为全面贯彻落实“亮承诺赛实绩比干劲”活动要求，扎实推动带头人队伍整体优化提升，充分发挥党建工作围绕中心、服务大局的作用，新郑市于6月5日下午召开村（社区）党组织书记“亮赛比”首期专场比学活动。活动以视频会议形式进行。新郑市融媒体中心全程进行网络直播。市直相关单位主要负责同志、各乡镇（街道、管委会）班子成员、驻村第一书记、村（社区）支部书记等500余人参加会议。

会上，从全市村（社区）党组织书记专场比学预选活动中脱颖而出的6名村（社区）党组织书记，围绕乡村振兴、集体经济发展、基层治理等工作，讲实绩、谈经验、话发展、比干劲，活动现场气氛热烈。

会议要求，要提高站位强担当。充分认识开展“亮赛比”活动的重大意义，从“干”字入手，倒逼作风转变，强化责任担当，把每名村（社区）党组织书记推到对标看齐、亲力亲为、担当落实上，把心思集中在“想干事”上，把胆识展现在“敢干事”上，把本领体现在“会干事”上，把目标落实在“干成事”上，促使其由“要我干”向“我要干”转变，形成“人争先进、事争一流”的良好氛围。

要创新举措提效能。切实建强村（社区）带头人队伍，坚持“以民为本强服务、解民所困带民富、精准发力谋思路、振奋精神做公仆”，持续学习增强本领、精准发力搞好服务、规范制度推进落实，通过“亮赛比”，激发“头雁效应”，推动全市村（社区）党组织书记担当尽职，带动基层党员干部群众凝心聚力、奋勇争先，以党的建设加强为市委“八大行动”提供坚强保障。

要压实责任抓推进。将“亮赛比”活动作为抓实基础、推动发展和加强基层党组织建设的一项重要载体性工作，通过明确责任传导压力，立足大局统筹推进，强化考核持续跟进，确保活动扎扎实实开展。

记者 杨宜锦 新郑时报 朱得元

孟庄镇 “亮赛比”亮出成绩 “比赶超”比出活力

为深入贯彻落实“亮赛比”工作要求，进一步激发“头雁效应”，优化提升村级带头人队伍整体水平，全面激发干事创业活力，6月6日，新郑市孟庄镇组织开展村（社区）党组织书记“亮赛比”首期专场观摩活动。镇班子成员、各部门负责人、23个村（社区）党支部书记、村主任及包村干部共百余人参与观摩活动。

本次观摩活动以“亮出承诺、赛出实绩、比出干劲”为指引，根据“突出特色、突出典型、突出亮点”的原则，从东、西、南、北四个管区各选择了两个村（社区）作为观摩点，集中对1~5月各村（社区）的基层党建、重点项目推进、征迁安置、城乡接合部综合改造、美丽乡村建设、集体经济发展等工作进行观摩评比。

观摩人员先后到小石庄村机场高速廊道绿化项目、孟庄村、唐寨村华夏幸福项目、城后马社区、北常口村奔驰产业园项目、酒孙村文化广场、三旺马村党群服务中心、曹庄村党群服务中心等8个地点进行现场观摩，通过看变化、听发展、谈感受，交流经验找差距，总结整改促提升。

每到一处，各村（社区）党支部书记围绕本村亮点、重点工作进行详细讲解，包村领导进行点评，管区领导根据管区实际情况，对1~5月管区内各村（社区）的总体工作进行总结讲解，重点介绍管区各村工作推进中面临的问题及解决情况，并介绍了下一阶段管区的工作重点。

镇党委副书记、镇长刘志刚对观摩情况进行总体点评并要求，各项工作要以党建工作为统领，镇村干部勠力同心，以“亮赛比”活动激发村（社区）党组织活力、凝聚力、战斗力，以观摩促提升、提干劲、强信念，推进基层党建、重点项目建设、乡村振兴等工作蓬勃发展，要通过“亮赛比”，学先进、找差距、强举措、补短板，牢牢把握党对各项工作的集中领导，推动各项工作顺利开展。

刘志刚强调，全镇各村（社区）党组织书记要亮出承诺，对标先进、提升标准、切实作为；要赛出实绩，务实求效、因地制宜、立足实际；要比出干劲，激发动力、争先奋进、比学赶超，将“亮赛比”工作落实到事业建设的实际行动里，落实到人民群众的心坎里，落实到推进孟庄更好更快发展的实践里，定位“孟庄高度”、筑牢“孟庄厚度”、夯实“孟庄力度”、强化“孟庄硬度”。

2020年以来，随着疫情防控进入常态化，新郑市孟庄镇各村（社区）坚定担当、夯实作为，一手抓好防控，一手抓牢建设，取得了亮眼的成绩：有力求时速、保质保量，短短20天内完成征地迁坟1460亩的唐寨村；有提前做好沟通、进入5月份就已安置210人，即将再完成329人安置任务的城后马村；有抓准时机、攻坚克难，4个多月完成市级重点项目落地开工的北常口村；有汇聚民情、集体谋划，已经提交上千万集体经济产业的三旺马村……

疫情吓不倒干事创业的孟庄人，孟庄各村（社区）党组织的优秀党支部书记们经历这番淬火更加锋利、愈加强劲，显示出不一样的干事劲头、担当精神、踏实作为。此次“亮赛比”观摩活动，亮出了精气神，赛出了积极性，比出了新风采，树立了比学赶超标杆，激发了创业干事热情。下一步，全镇各村（社区）党支部将以此次“亮赛比”活动为契机，对标先进找差距、拼搏实干促超越，凝心聚力促进孟庄镇各项工作再上新台阶。

龙湖镇 亮出承诺找差距 赛出成绩比干劲

为抓实抓细上级关于村党组织书记“亮承诺、赛实绩、比干劲”活动要求，进一步夯实“三三一”工作机制，不断优化提升村级党组织带头人队伍整体水平，以党建引领推动经济社会高质量发展，6月8日，新郑市龙湖镇集中利用一天时间在全镇开展村党组织书记“亮赛比”逐村观摩活动，龙湖镇全体班子成员、部门负责人，17个村党支部书记参加了活动。

此次活动对该镇所辖17个村1~5月各项工作进行实地观摩和现场打分。各村党支部书记围绕基层党建、“双改”工作推进、集体经济发展、项目建设服务保障等重点工作进行现场汇报并分享做法，各包村领导对所分包村进行补充总结，相关部门负责人对各村工作对留存档案资料等进行查阅。通过亮出承诺找差距、赛出成绩比干劲，鼓励支部书记们发挥“头雁”作用，带领广大党员干部共同推动各项工作再上新台阶。

作为乡村振兴“领头雁”，龙湖镇泰山村在村委公示栏亮出“2020年度泰山村十大民生实事”“泰山村干部服务承诺”“党员联户机制‘八个一’服务承诺”，紧扣抓党建促乡村振兴，以“人争先进、事争一流”为导向，聚焦泰山村民生实事，密切了党群关系，拉近了党心和民心，提升了全村群众的幸福指数和获得感。

进入王许村，新修的道路平坦整洁，新建的游园花已盛开，新修的篮球场已成村民最喜爱体育场地……昔日脏乱差的王许村难觅踪迹。

山西桥村基础建设完善，村庄道路全部硬化，经过多方面的改善，村民生活水平得到逐步提高，2019年人均纯收入18000元。

观摩活动结束后，该镇组织召开“亮赛比”逐村观摩活动点评会。镇党委副书记李午生通报了本次活动各村排名情况，并对观摩活动中各村存在问题和亮点成绩进行点评。镇党委副书记、镇长白育峰对近期各项重点工作进行安排部署。

就进一步抓好“亮赛比”活动，推动各项工作争先进位，镇党委常务副书记马绍敏表示，全镇各级各部门要正视差距、鼓足干劲，切实增强抓好工作、推动发展的责任感和紧迫感。要以本次观摩点评为契机，站位再提升、精神再振奋，真正把思想和行动统一到新郑市委和镇党委政府高品质建新城、高质量促发展的决策部署上来，以时不我待的紧迫感、舍我其谁的使命感，紧紧抓住历史机遇，只争朝夕、埋头苦干，把党和人民赋予的重任扛在肩上、抓在手头。要扛稳责任、率先垂范，以支部书记冲在前、干在先，凝聚党员干部大抓落实、真抓落实的强大合力。要认清自身角色，把准自身定位，把贯彻落实党委政府决策、带领干部群众实干的“领头雁”作用真发挥、发挥好，以自己处处干在前的实际行动带领干部、团结党员、影响群众，形成全村上下、干群一心聚力干事业、合力谋发展的生动局面。要拉高标杆、拔高标准，在人人争先进、事事创一流的“比学赶超”中打造龙湖高质量发展的重要引擎。要严格按照省委常委、市委书记徐立毅对新郑市高质量发展提出的“四个一流”要求，对照新郑市委“七个高标准”，时刻强化“精品理念”，始终树牢“高标意识”，用精雕细琢的“工匠精神”把每项工作干出特色、创出亮点。各部门在对各项中心工作督促指导的同时，要重视查成绩、看效果，通过速度、实效两手抓，真正在全镇营造拼干劲、比效率、重实绩，高质量推动工作的浓厚氛围。

辛店镇 打赢脱贫攻坚战 建设美丽乡村行

为积极发挥党建引领作用，夯实基层基础、凝聚强劲合力，推动基层党建工作全面提升，6月4日上午，辛店镇组织开展党组织书记“亮承诺、赛实绩、比干劲”观摩活动。新郑市政协主席李志强莅临指导，辛店镇党委书记李军辉，党委副书记、镇长王燕，全体班子成员，各部门负责人，各村党组织书记参加本次活动。

观摩团分别来到刘湾村“三改”现场、袁集村党群服务中心、史庄村村级党校、王庄村锦亿农业公司、北靳楼村文化广场，分别就基层党建、人居环境、脱贫攻坚、集体经济和“三改”工作进行了观摩。各村党组织书记通过看变化、听发展、谈感受、议机遇，交流经验找差距，总结整改促提升。

观摩结束后，观摩团一行来到镇政府五楼会议室，召开了辛店镇2020年度党组织书记“亮赛比”逐村观摩点评会。会议由镇党委副书记、镇长王燕主持。会议首先由分管领导对各单项工作进行点评，点出亮点，找出差距。随后，根据综合打分情况，对辛店镇36个行政村进行排名，评出一二三等奖，为取得优异成绩的6个村进行表彰，给予资金奖励。

表彰结束，辛店镇党委书记李军辉结合观摩评比活动，对下一阶段工作进行安排部署。李军辉指出，各村党组织书记要通过此次活动发现短板不足以及面临的严峻形势和挑战，结合各村实际找好自己的发展路子；要认准发展方向，坚定信心，为以后的发展奠定坚实基础。

最后，新郑市政协主席李志强作了重要讲话，他对各村因地制宜、发挥优势取得的良好效果给予了充分肯定。李志强指出，要树好发展目标、抓住重点工作、坚守底线工作，突出打赢脱贫攻坚战、建设美丽乡村行，各村要建立“亮赛比”台账，明确时间表和任务图，确保活动效果。李志强强调，各村党组织书记要提高站位亮承诺，提升自身比干劲；要理清思路赛实绩，以党建高质量推进经济发展高质量；要明确目标比干劲，做好带头人，当好“领头雁”，以“亮赛比”活动为契机，以实际行动为辛店建设作出新的更大贡献。

郭店镇 比学赶超亮实绩 奋勇争先促提升

为切实推动全镇党组织书记对标看齐、担当落实，进一步增强村党组织书记的责任感和使命感，激发改革创新、干事创业的工作热情， 6月8日、9日，新郑市郭店镇开展了为期一天半的“亮赛比”观摩及评比活动，该镇领导班子、各村支部书记、相关部门负责人及党建专干70余人全程参加了该活动。

本次观摩活动以增强郭店镇基层党组织政治功能和组织力为重点，围绕改善人居环境、助推项目建设、基础设施升级改造、发展集体经济、美丽乡村建设、社会大局稳定等重点任务，对全镇32个行政村的工作实绩进行了实地观摩。到一个村，先由党组织书记对本村的亮点工作进行简单汇报，然后由分管领导结合今年以来村党支部工作实绩及观摩表现进行现场点评，最后由所有观摩团成员进行打分。观摩活动既检验了今年以来的工作成效，又体现了各村重点工作的运行情况。

在岗时村，村支书陈建法向大家介绍了村集体经济发展历程。依照“企业+公司+基地+贫困户”的合作模式，岗时村鼓励贫困户、脱贫户积极投资入股，建立“报团取暖、合作共赢”的村集体经济发展模式，带动建档立卡户就业并享受投资分红。截至目前已实现村集体收入20万元，共安排建档立卡户和剩余劳动力80余人，务工收入近25万元。

山青、水碧、树木成荫、花香鸟语。近年来冯寺村党支部积极抓住人居环境改善的契机，利用村庄历史文化积淀和特殊自然环境，形成了古寺庙、古民居、水库、水系、沟壑、微地形、田园景观为一体的自然生态村庄，使冯寺村民望得见山、看得见水、记得住乡愁，同时也被新郑市列为人居环境示范村。

张辛庄村借助区位优势和良好的政策环境支持，始终把招商和发展理念融入整体事业和建设上来，不断提升服务项目推进能力。结合新郑市产业新城规划，今年以来七项重点工程接续进行，涉及项目土地1500余亩。村组干部下沉到项目一线，帮助企业分析问题、解决问题，搞好服务，凝心聚力塑造产业新城一片红火景象。

南北街社区建设项目是郭店镇重点安居项目，高起点、高标准实施好这项民生工程既是顺应民心之举，更是南北街每一名党员干部的责任担当。社区建设以来，南北街党员干部们坚守初心、担起使命，高效率完成房屋拆迁、附属物赔偿等前期准备工作，全力保证好社区建设，顺利完成社区房屋分配，部分居民已经开始装修自家新房。

在为期一天半的观摩活动中，各村都能将本村特色展现出来。南北街社区、洪沟社区、铜佛赵社区快速推进，张辛庄、高寺、常家庄积极服务项目建设、冯寺、司洼、前时大抓美丽乡村建设、海寨、岗时集体经济不断壮大，洪沟、高孟党组织建设扎实推进。此次观摩展现出了郭店镇蓬勃发展、蒸蒸日上的新气象。

9日上午观摩活动结束后，该镇进行了“亮赛比”第二季度观摩总结会。会上，郭店镇党委副书记王瑞杰通报了本次“亮赛比”活动各村评比结果，重点指出各村观摩活动中存在的亮点与不足，要求各村“比出差距定目标、比出干劲促工作、比出成效看业绩”。

围绕本次观摩活动，郭店镇党委副书记、镇长马举增表示，全镇党员干部要不断提高自己的政治站位、压实自身责任，不用扬鞭自奋蹄，强化责任担当，完成从“要我干”向“我要干”的转变。通过“亮赛比”活动，各个村之间要相互学习先进经验，指导自身工作开展，通过“亮赛比”活动形成比学赶超的良好氛围。各村应提高站位、着眼新郑乃至郑州，向更大的舞台展示郭店精神和成绩，全镇要以党的建设为统领，努力完成省委常委、市委书记徐立毅“四个一流、四个特色”的工作要求，实现郭店镇经济高质量发展。