本报讯 近日，航空港区管委会关于印发《民营经济“两个健康”提升行动实施方案》和《建立服务民营企业常态化工作机制实施办法》，组织广大党员干部下沉一线保企稳业，靠前服务纾困解难，加快构建“亲”“清”政商关系，为航空港区高质量发展提供更强动能。

根据文件，航空港区各级领导干部将宣传党的路线方针政策、推动惠企政策落实、构建“亲”“清”政商关系、促进企业健康发展、引导企业家健康成长的表率，运用“解剖麻雀”的方法，了解民营经济发展状况，查找政策落实突出问题，倾听企业愿望诉求，共商解决办法，协调相关部门破解难题。

在航空港区现有“首席服务官”制度基础上，深化拓展提质提效，建立由航空港区党工委、管委会，局（委、部、办），办事处三级领导干部领衔、精干工作专班支撑的“首席服务官”制度。

“首席服务官”协调解决具体问题，着力破解企业生产经营中的堵点、痛点、难点。针对部分企业在税收、信贷、用工、要素保障等方面的个性化需求，探索实行“首席金融官”“首席人才官”“首席税务官”等专项专人对口服务，提高服务精准度。

围绕小微企业经营场所、市场环境、融资需求等现实困难，加强对减税降费、节支降本、放活市场等政策的宣传、解释和辅导。扶持小微企业和个体工商户大力发展网络营销、“夜经济”，刺激消费需求，创造更多就业岗位。引导金融机构加大支持力度，提高小微企业贷款可获得性。

航空港区将围绕惠企政策落实、企业生产经营、合法权益保护等方面，采取“一对一”访谈、问卷调查、座谈交流等方式，排查梳理问题，协同攻关、破解难题，倡导“店小二”“保姆式”服务，行政审批事项主动全程代办帮办，项目建设主动协调落地，人才引进、产品外销主动搭桥铺路，技术创新、金融支持主动穿针引线，努力让服务对象少操心、少跑腿，以贴心服务树立良好形象。

记者 王军方