“近年来，全国各地招才引智步伐不断加速，纷纷通过各种优惠政策和举措引进高端人才，吸引高新企业‘落户’，助力智慧城市建设。”市人大代表、郑州市第二中学校长王瑞说，郑州也推出了一些招才引智举措，但仍然需要持续推进和调整，以形成招才引智的长效机制。

王瑞建议，创新引才聚才政策机制，探索招才引智有效途径，着力提升引才质量，优化人才成长环境，激发创新创业活力；奔赴全国知名高校集中的城市，大力引进优秀大学毕业生及其他高层次、急需紧缺专业人才；提升行政部门的服务意识和水平，提高办事效率，不断优化营商环境；吸引更多高新企业落户郑州，在税收、研发经费、土地使用等方面给予“诚意十足”的优惠政策，并保证这些政策具有一定的连贯性，确保高新企业“来得了、留得住”。