2020年，上街区矿山街道在区委区政府的正确领导下，在区人大、区政协及相关部门的大力支持下，紧紧围绕“美丽上街”建设目标，强化党建引领作用，全力招商引资保税收，加强社区治理促民生，狠抓疫情防控筑防线，拼搏实干、主动作为，推进各项工作取得新成绩。

记者 谢鹏飞

通讯员 张书梅 王紫一 文/图

坚持党建引领转作风 坚持稳步发展促提升

夯实党建工作基础 认真落实“三会一课”和主题党日活动，建立了党员考核制度。通过开展“万名党员进党校”和到巩义竹林、登封实习参观教育学习，全力打造思想素质高、业务能力强的干部队伍。高质量完成社区党组织换届。换届后社区党组织成员平均年龄下降5岁，大专以上学历达100%。新一届社区支部成员迅速进入角色，开展入户大走访，听取民意，建立“清单”，推进解决群众关心的突出问题，着力办好“开门一件事”。进一步激发干事创业热情。以区委巡察整改“回头看”为契机，建立完善聘用人员绩效考核管理办法，实行招商引资任务全员共担和督查机制，倒逼街道全体人员跳出“舒适圈”，激发全员干事创业的干劲和工作热情。

千方百计招商引税 财政收入稳中向好。去年1~12月份完成财政收入792万元，圆满完成了全年目标任务。招商引资取得新成效。实现了新开工1家、新签约1家、新注册公司20余家的良好局面。引进的盛川科技项目已于2020年下半年开工，计划今年6月份试生产。总投资6.5亿元、占地167亩的宝供物流项目，在2020年3月5日郑州市招商引资集中网络签约仪式上正式签约，目前正在协调土地相关事宜。德邦集团华中总部项目、中产新能源生产基地项目、河南金盾焊材项目正在洽谈对接。引进注册建筑材料、建筑劳务、机械制造、销售公司21家，其中总部经济8家。引进省、市外资金9900万元。盘活闲置楼宇4000平方米，盘活闲置厂房3200平方米。

贴心服务普惠民生 积极协调周边乡镇配合，督促小关矿对辖区水网进行改造，去年3月份实现24小时全天候供水，改变了过去几十年定时定量供水现状，解决了困扰多年的“吃水难”问题。聚焦群众反映最集中的供暖问题，积极与小关矿沟通对接，联系第三方供暖公司介入，对辖区居民进行摸底排查，充分征求意见，目前正在进一步洽谈中。针对辖区老龄化实际情况，进一步提升为老服务水平，完善困难老人的帮扶救助机制，开展助洁、助医、助餐、助行、助急“五助”服务，为老年人带来“稳稳的幸福”。加强安全检查整改，着力化解矛盾纠纷，全年实现零事故、零上访、零发案。

环境污染治理持续改善 建立领导分包责任制，对辖区企业进行全天候、全方位、全时段、全覆盖监管，督促小关矿投入1527万元建成了环保密闭大棚，改造了厂区破损道路，使厂区面貌大为改观，面源污染得到遏制。集中治理了辖区污水排放，目前小关矿和“爱尔”污水排放全部接入周边乡镇污水管网。

坚持依靠群众抗疫情 坚持优化环境强服务

2020年面对突发疫情，街道人员全部下沉社区成立临时党支部，建立街道、社区、楼栋、住户四级防控体系，充分发动辖区党员和居民群众，建立志愿者招募站，设立便民服务点，做到排查不漏一人、隔离贴心服务、居民生活有序、常态化防控有效，实现辖区零确诊、零疑似。

加强企业项目服务。在主城区设立招商运营中心，建立项目服务专班，实施责任分包，主动靠前作为，持续协调推进宝供物流项目土地问题，对在谈的德邦集团华中总部项目、中产新能源生产基地项目、河南金盾焊材项目，明确专人负责、密切跟进、积极对接。深化“三送一强”“一联三帮”企业帮扶活动，积极为辖区企业牵线搭桥解决融资难问题，帮助企业渡过难关。提高政务服务水平。完善政务服务基础设施，公开政务信息225条，为行动不便群众提供热情周到的上门服务30余次，实现了政务服务零距离。

坚持创新创优不停步 街道上下一心获殊荣

以社区党建为引领，以居民自治为基础，辖区工人村社区成立居民自管会，开展社区“微治理”行动，充分运用社区红色议事长廊，搭建说民事、听民意、集民智、解民忧、畅民心的良好平台，每周五召开议事会，解决乱停车、毁绿种菜等20余个问题。通过社会组织，开展“银发帮扶”、“垃圾不落地，文明我和你”、“双百工程”惠民演出、“长寿山牡丹香包”和“爱心编织”活动等，真正实现了居民自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。

2020年，街道上下团结一心，对标比拼争先创优、攻坚克难全力冲刺，获得了2017~2019年度河南省文明单位，河南省“侨胞之家”，郑州市抗疫工作慈善先进乡镇（街道），上街区信访稳定工作先进单位、上街区环境污染防治工作先进单位等荣誉称号。

坚持谋划在先勇担当 2021年更上一层楼

2021年矿山街道工作思路：认真贯彻落实党的十九届五中全会和省委、市委、区委全会精神，围绕“126”工作目标任务，在做好常态化疫情防控的前提下，坚持以党建引领创特色、以招商引税蓄后劲、以实施六项民生工程增福祉，对标对表补短板、奋力拼搏谋作为，以优异成绩为全区“四个美丽”建设贡献力量。

“1”:围绕打造“和谐幸福矿山”这一目标，街道加大投入、引导治理，社区冲锋在前、具体实施。把党建+社区治理、社区+自管会模式作用充分发挥，通过每周五自管民主议事制度，实现公共服务扩展，公共环境共治、邻里守望互助、化解矛盾纠纷，增强辖区居民群众的满足感、幸福感。

“2”:筑牢街道招商引资和财税增收两个支撑点。针对辖区空间狭小的实际，树立大格局招商理念，充分发挥街道招商运营中心作用，与专业招商平台公司对接，紧盯总部经济、电商平台等项目，本着“不求所在，但求共赢”的原则，主动与相关部门和镇办对接，建立招商信息互通、资源共享机制，提高招商质量，争取在招商引资和财税增收上有新的突破。

“6”:实施6项民生服务工程。通过实施党群服务中心升级改造项目、综合养老服务中心项目、公共基础设施提升项目、居民健身广场项目、社区亮化提升项目、社区智能化管理项目，实现社区治理有突破、见成效、大变样，全力打造功能完善、服务到位、环境优美、特色鲜明的幸福矿山街道。

新的一年，矿山街道全体人员将千方百计克服不利条件，以大格局担当招商引资，从细小处着眼服务群众，一步一个脚印，扎扎实实，为下一个5年开好局、起好步，为街道的美好明天和全区“四个美丽”建设奋力前行！