本报讯 为深入实施创新驱动战略，充分调动中原区高层次人才创新创业热情，中原区人力资源和社会保障局发挥职能作用，经个人申请、单位审核、主管部门初审，推荐中原区2家非公企业2名同志参与河南省高层次人才评选，完成第一季度河南省高层次人才选拔推荐工作。

中原区人社局指定专人负责，精心制作《河南省高层次人才分类认定办事指南》，扫除业务盲点，领会精神实质，确保推荐工作顺利开展。充分利用官方网站、微信工作群、实地走访等形式进行宣传，制作发放《企事业单位人才基本信息调查表》，解读人才新政、释放政策红利，持续提升河南省高层次人才工作的影响力和吸引力。明确专人申报受理，一对一政策指导，高质量准备好申报材料，对学历、学位、资格证书、获奖证书、劳动合同等申报材料严格把关，确保材料真实、完整、规范、准确，力争“一次申报一次成功”。

记者 张改华 通讯员 白景雪