本报讯(郑报全媒体记者 谢鹏飞 通讯员 冯子斌)为落实好职业技能提升这一惠民政策,近期,上街区人社局开展惠民政策进企业活动。
建立工作专班,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能科室重点抓的工作格局。通过组织宣讲等形式,为重点用工企业讲政策,确保应知尽知。组织各企业开展普遍性岗位培训和岗位技能提升培训,发挥好辖区两家定点培训机构支撑作用,引导开展安全生产、焊工、钳工、电工等紧缺工种培训。