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本报讯 7月14日,区人社局召开“万人助万企”专项破解企业用工难工作推进会议,明确助企目标导向、理清惠企政策措施,切实帮助企业破解用工难题。 会议要求,要充分发挥人社职能优势解决企业问题困难,用实际行动支持企业发展,推动全区经济发展提质提速。细化方案、压实责任,明确企业招工目标,扎实开展企业用工需求摸底排查,全面了解掌握企业用工计划、用工需求、用工类别等详细信息,分类制定针对性解决措施,为企业和务工人员搭建好桥梁。要主动作为,发挥人社桥梁纽带作用,紧扣省、市、区高质量发展要求,积极搭建起企业和劳动者沟通的桥梁和纽带,满足企业所急、群众所盼。针对重点就业人群,整合社会资源,依托各级人力资源服务机构、中部就业网、社区所站等就业信息服务平台实行网上信息发布、求职对接;继续大力开展“春风行动”“民营企业招聘周”等招聘活动;充分发挥人力资源市场日常招聘作用,利用好人力资源市场集群效应设置招工站点,有针对性地开展服务企业用工工作。要充分整合各服务窗口和部门业务职能,按照职责分工健全机制、协调联动,形成服务企业发展的合力。依托“两网化”劳动监察平台和基层劳动调解机构,优先进行基层调解,采取柔性处理的方式积极化解劳动纠纷,规范劳动用工管理工作,营造健康和谐用工环境;注重发挥就业培训的拉动作用,以职业技能培训为重点,灵活运用“互联网+”、云平台实现灵活多样的培训方式,开设符合企业需求的“订单式”培训,让企业用工留得住、用得好,助力企业稳定发展。 记者 柴琳琳 通讯员 黄帅 |
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