“叮咚！您的失业保险助企纾困政策‘大礼包’已送到，内含‘降、返、缓、补’等各类优惠，小姣请您查收！”为了给企业纾困，人社部门特别推出了阶段性社保费缓缴政策，全力以赴为企业稳岗扩岗，为劳动者稳定就业提供更多支持和保障。

小郑：小姣，你知道吗，我最喜欢9月了！

豫小姣：9月天高气爽，丹桂飘香，是挺不错呢。

小郑：我喜欢9月不仅因为气候，更是因为这个月既是开学季，又是就业季，那种播种与收获一起进行的节奏，让我觉得特充实。

豫小姣：真不错，我都被你这干事的热情感染了，借着这氛围，今天我再给大家介绍个“大礼包”。

小郑：小姣一说，都是“干货”！今天的“大礼包”里装了啥好政策呀？

豫小姣：今天咱不说个人，来说说企业端的社保政策。

小郑：这个好！企业稳健发展，才能创造更多的就业岗位和社会财富。

豫小姣：是的，所以在疫情期间，为了给企业纾困，人社部门推出了阶段性社保费缓缴政策，凡属于缓缴22个行业范围内的中小微企业、以单位方式参保的个体工商户，如餐饮、旅游等，可申请缓缴企业职工基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费三项社保费用，缓缴期限至2022年底。

小郑：这是个人性化的救急政策啊！

豫小姣：除了为企业减负，人社部门还推出了政策稳定就业。

小郑：是啊，就业有保障，收入才有保障，才能拉动消费，促进经济活力。

豫小姣：看来你很懂嘛！那你知道怎样才能促就业吗？

小郑：别卖关子啦，快讲讲。

豫小姣：首先呢，为了促进高校毕业生就业，符合条件的用人单位可以申请见习补贴。凡是合法经营、制度健全、管理规范的企业，申请成为就业见习单位，并吸纳离校两年内未就业高校毕业生、16~24岁失业青年参加就业见习，就可以向政府申领就业见习补贴。见习时间为3至12个月，具体补贴标准由各省确定，如果见习期满留用率达到50%以上，标准可以提高。对见习期未满与见习人员签订劳动合同的，给予见习单位剩余期限见习补贴。

小郑：哇，从开始就业就有政策扶持。

豫小姣：对于已经在岗的，为避免企业因经营困难裁员，人社部门推出了“以工代训”稳岗政策，企业新吸纳的就业困难人员、零就业家庭成员、离校两年内高校毕业生、登记失业人员就业并开展以工代训的中小微企业；受疫情影响出现生产经营暂时困难导致停工停业并开展以工代训的中小微企业，均可申请企业培训补贴，补贴标注为每人每月200元。

小郑：分类施策、精准帮扶啊！

豫小姣：那是当然。怎么样，今天的“大礼包”实在不？

小郑：太实在了！让我们一起助力这个奋进的时代！

正观新闻·郑州晚报记者 谢宽通讯员 李润天