“市委十二届四次全会为当前和今后一个时期郑州国家中心城市高质量发展把舵定向、擘画蓝图，为做好下阶段人社工作明确了目标，指明了方向。”市人社局党组书记、局长王素梅说，全市人社系统干部职工将全面深入学习贯彻市委全会精神，聚焦塑造现代化人力资源这一总体目标，紧扣人力资源开发利用主题主线，着力提升人力资源质量和利用效率，促进人口高质量发展，使人民生活更加幸福、更有保障、更可持续。谈到具体工作，王素梅提出“五个着力”：

着力高质量抓好主题教育。结合人社工作联系群众紧密、服务群众直接的特点，围绕人民群众最关心最直接最现实的利益问题，把为民办实事、解难题作为主题教育的重要着力点。用扎扎实实办好每一件民生实事来检验政治机关、民生机关、服务行业、窗口单位建设成效。

着力稳住就业最基本民生。完善就业考核指标体系，加快推进劳动力要素市场化配置综合改革，推动有为政府与有效市场双向奔赴；继续把高校毕业生就业摆在就业工作的首位，深入推进青年创新创业行动；完善创业培训、创业担保贷款、创业孵化、创业服务“四位一体”的创业扶持体系。试点建设50个社区乐业小站，建设一批“家门口”就业服务站。

着力织密扎牢社保安全网。稳妥推进社会保险制度改革，深入推进全民参保计划，积极推进个人养老金试点工作，持续开展企业年金扩面行动，积极推进工伤预防工作，推动提高城乡居民养老保险待遇水平，强化基金监督管理，兜牢确保发放底线，让百姓无后顾之忧。

着力强化现代化建设人才支撑。筹办好第六届中国·河南招才引智创新发展大会，抓好郑州人才计划承担任务的落实，加快推进高层次专业技术人才和高技能人才队伍建设，打造知识型、技能型、创新型劳动者大军。

着力提高劳动关系治理效能。探索新业态劳动者权益保障模式。继续抓好保障农民工工资支付和劳动监察工作。

正观新闻·郑州晚报记者 李娜