如何有效促进教育人才回郑发展？市人大代表，郑州外国语小学党支部书记、校长殷欣说，在诸多因素中，提供具有竞争力的薪酬待遇是吸引教育人才回郑发展的关键。2023年市政府采取了积极措施，从生活、购房、创业三方面对郑州市青年人才给予了相应补贴，吸引在外就读的青年教育人才积极回到家乡发展。关于促进教育人才回流，殷欣建议，发挥媒体优势倡树本土教育人才典型，营造尊重人才求贤若渴的社会环境。同时，建立完善的人才培养和政策保障机制，激发本土教育人才的创新创造活力。殷欣相信优秀教育人才的源源回流，必将为蓬勃发展的郑州教育事业注入强劲动力。