为进一步育强“领头雁”队伍，提升“领飞”能力，让“五星”支部创建任务抓实抓牢，近日，郑东新区开展2024年第一季度“亮赛比、创‘五星’”活动。本次活动分为实地观摩和专场比学两个环节。

实地观摩

摆明工作实绩 讲解亮点举措

3月29日上午，组织开展区级第一季度“亮赛比”现场观摩活动，各单位负责同志、12个乡镇办党建办主任、3个“软弱涣散”村第一书记和村支部书记等23人参加，分别赴白沙镇大陈村、豫兴路办事处后梁村和常白村、杨桥办事处娄庄村开展第一季度“亮赛比”实地观摩调研。观摩组在各村、小区楼院听取支部书记汇报“五星”支部创建、人居环境整治、“四议两公开”议事程序落实情况等工作汇报。各位书记摆明工作实绩，讲解亮点举措，交流经验心得，充分激发“五星”支部创建工作热情，推进各项工作晋位争先、出彩出色。

专场比学

比出“精气神” 赛出“加速度”

4月8日，在12个乡（镇）办逐村（社区）观摩、区级实地观摩基础上，择优推出10名村（社区）党组织书记参加区级专场比学。市委组织部驻村办列席指导，各单位主要负责人、12个乡（镇）办党（工）委副书记及分管党建的副职参加活动并担任评委。参赛选手通过“视频展示+现场发言+PPT演示”的形式，交流“五星”支部创建工作体会，为大家带来了一场精彩纷呈的“视听盛宴”。

如祭城路街道办事处宏图街社区坚持党建引领网格化基层治理，利用“一征三议两公开”工作法，协调解决小区消防应急通道堵塞、违建拆除等民生问题，利用辖区有利资源，孵化社区社会组织16支。商都路办事处西刘庄社区围绕“12345”创星工作法，对标“五星”创建要求提级进位，创办村属物业公司，通过社区“两委”交叉任职，将支部建在物业上，共同推进“‘四靓’工程”书记项目，在短期内大幅提升楼院人居环境治理水平，居民幸福感明显提升。如意湖办事处联盟新城社区运用“一平台二制度四机制”融汇辖区资源，积极发挥熙地港与王府井商圈辐射引领作用，带动零散商户齐头并进，推进社区资源互联、互补、互动，助力宜业兴业浪潮。龙源路办事处王马庄村聚焦抓实产业，优化辖内商业街道路设施，促进房屋租赁，增加集体年收入100余万元，创办海燕汽贸园、弘健物业等，解决了400余名村民的就业问题。

活动最后，郑东新区组织人社局相关负责人作总结发言，提出在去年“五星”支部创建提质增效基础上，今年各单位“亮赛比”专场比学效果有了大幅提升，并鼓励各乡（镇）办、村（社区）继续树牢“对标一流、干在实处、走在前列”的工作导向，为高水平建设“三高地、两中心、一新城”提供强有力的组织保障。

记者 王阳

通讯员 党冰 李家名 文/图