本月，红如意企业发展联盟以“聚能”为核心，联动政企资源，激发区域活力。从赋能青少年成长到助力白领职场提升，从精准服务企业需求到推动科技成果转化，从整合资源促合作到畅通人才供需链，联盟始终以“聚能”之势，凝聚共识、汇聚力量、激发动能，为区域高质量发展注入澎湃动力，绘就协同共进、创新突破的壮丽画卷！ 记者 王阳 通讯员 罗文聪 文/图

光影筑梦伴成长 美学赋能绽芳华

以光影为媒，播撒成长星火；用美学赋能，点亮职场新篇。红如意企业发展联盟跨界联动，以公益之心搭建多元平台，让青少年在艺术熏陶中启智润心，助白领于形象管理中破圈增值，共绘美好生活新图景。

“光影少年行，成长夏令营”暑期观影活动正式启动

近日，红如意企业发展联盟联合会员企业奥斯卡熙地港影城，正式启动“光影少年行，成长夏令营”暑期中小学生观影活动。活动旨在丰富辖区青少年暑期生活，通过光影艺术传递知识与正能量，助力青少年健康成长。

启动仪式上，红如意企业发展联盟相关负责人向到场领导、嘉宾致以热烈欢迎，并对奥斯卡熙地港影城的大力支持表示感谢。该负责人表示，作为辖区企业共建平台，红如意企业发展联盟始终关注青少年成长需求，积极响应国家文化育人及“双减”政策，精心策划了此次观影活动。活动精选多部优秀影片，涵盖爱国教育、科普知识、成长励志等主题，并配套互动分享、主题讲座等环节，让暑期教育更具趣味性和启发性。此外，活动还推出免费观影和家长特惠，鼓励亲子共同参与，增进家庭互动。启动仪式结束后，各社区居民、网格员、商户及物业和企业代表110余人共同观看了首场影片《水饺皇后》。影片以真实故事为蓝本，讲述了一位普通女性如何通过不懈努力，最终成为行业佼佼者的励志故事。观影过程中，观众被影片中的感人情节所打动，纷纷表示要学习主人公的坚韧不拔和勇于追梦的精神。

本次活动将持续整个暑期，预计惠及千余名中小学生。接下来，红如意企业发展联盟将继续发挥平台优势，整合辖区资源，为青少年提供更多优质活动，助力其全面发展。

利用下班后的时间，解锁你的“开挂人生”

当众多职场人还在每日清晨为“明天穿什么”而愁眉不展，在衣橱前徘徊许久仍难抉择时，“红如意白领夜校”已然洞察到这一痛点，精心筹备并推出了一套行之有效的解决方案。自6月19日起，红如意企业发展联盟再度与天下收藏文化街强强联手，重磅推出“色彩形象美学”这一公益王牌课程，特邀专业讲师团倾囊相授，助力白领们轻松解锁“颜值经济”，在职场与生活中绽放独特魅力。

国际资深色彩顾问申舒芮的课堂既是美学实验室，更是职场竞争力提升营。她利用4节课程层层进阶——从“形象磁场就是财富圈”到“用颜色拯救衣橱”，从“半小时通勤妆速成”到“我的形象我做主”，这样一位专业的形象顾问手把手教学，让学员从“穿搭黑洞”秒变“配色高手”。“你以为衣橱里缺的是新衣服？其实缺的是能让你发光的色彩密码！”首节课上，她举起两块同款不同色的丝巾现场对比，一位学员试穿焦糖色西装后惊呼：“这比我的黑白灰套装更合适我。”课后立刻带着同事组团报名。

“红如意白领夜校”开课后迅速在年轻白领群体中掀起一股学习热潮，收获众多好评。接下来，红如意企业发展联盟将持续关注白领需求，结合当下热点，不断丰富课程内容，用“小而美”的干货点亮都市人的夜晚。

问需于企零距离

纾困解难在一线

脚步丈量企情，实干纾困解难。郑东新区各级领导干部躬身一线，以“问题清单”为靶心，用“现场办公”提效能，精准对接企业需求，靶向破解发展瓶颈，为高质量发展注入强劲“政”能量。

走访察实情 调研求实效

近日，郑东新区党工委委员、管委会副主任，郑东新区公安分局党委书记、局长姬勇斌带队走访如意湖办事处辖区“四上”重点企业，面对面倾听企业诉求，现场协调解决问题，助力企业高质量发展。

走访中，姬勇斌详细询问企业经营现状、发展规划及困难需求。在河南远航国际货运代理有限公司，针对企业提出的融资需求，现场安排专人对接银行机构，建立“一对一”服务通道，推动银企合作；针对员工联谊需求，要求办事处收集辖区企业意见，策划组织相关活动。在河南润唐景观园林工程有限公司，姬勇斌建议企业密切关注郑东新区招标网信息，积极参与投标，同时要求相关部门优化服务，营造公平竞争环境。

下一步，如意湖办事处将以此次走访调研为契机，持续深化企业走访机制，强化政企联动，推动惠企政策落地见效，打造一流营商环境。

问需于企精准施策 纾困解难共谋发展

为进一步优化营商环境，7月11日，如意湖党工委副书记、办事处主任杨建强带队到河南世通国际物流有限公司开展走访调研，深入了解企业需求，现场协调解决发展难题，助力企业高质量发展。如意湖党工委委员李延锋及相关人员陪同。

调研中，杨建强详细询问企业业务布局、运营情况及困难需求。针对企业提出的“与辖区外贸企业合作不足”问题，杨建强表示将全面梳理辖区外贸企业资源，搭建对接平台，推动供需双方精准匹配、深化合作。对于企业反映的“人才招聘渠道有限”问题，他提出双线解决方案：一方面协调辖区人力资源服务机构提供定制化招聘服务；另一方面对接区级相关部门，拓宽引才渠道，缓解企业用工难题。

最后，杨建强表示，如意湖办事处将持续通过“面对面”问需、“点对点”破题的形式，全面跟进企业诉求，强化部门联动，以更精准的服务举措助力企业稳增长、增动能。

链动资源聚合力 科技赋能强筋骨

政策引领创新路，资源整合开新局。红如意企业发展联盟以链式思维聚合力，从政策培训到产业协作，从服务剧组到校企对接，以务实行动打通供需壁垒，激活区域经济“一池春水”。

专家把脉解疑惑 政策赋能促升级

为助力辖区企业精准把握高新技术企业申报政策，提升认定通过率，7月17日下午，红如意企业发展联盟积极响应郑东新区科技人才局与郑州市科技局的号召，组织符合条件的会员企业参与2025年高新技术企业政策宣讲与培育认定工作培训。

本次培训会特邀政策专家现场授课，重点围绕高新技术企业申报中的难点、热点、疑点及政策盲点进行深度解读，为企业提供从资格预审到材料准备的全程指导。在现场，参会企业还通过案例分析、互动答疑环节，进一步明晰申报流程与评分标准。在场企业深受鼓舞，一家企业负责人激动地说：“这次培训就像一场及时雨，让我们看清了高新技术企业申报的方向，坚定了信心。我们定要乘势而上，抓住这个提升企业实力的好机会，争取早日成为高新技术企业。”

下一步，红如意企业发展联盟将以此次培训为契机，搭建政企沟通桥梁，通过政策解读、案例分享、一对一辅导等形式，帮助会员企业完善申报条件，提升创新能力。

打造影视服务标杆 赋能区域经济发展

为进一步丰富招商引资供应途径及服务保障机制，近日，红如意企业发展联盟以微短剧产业链需求为导向，高效整合区域资源，成功推动佰利星耀（郑州）文化科技有限公司与天时路社区食堂达成合作，为其微短剧剧组提供6天定制化餐饮服务，获得各方的一致好评。

随着微短剧市场的爆发式增长，拍摄团队对吃、住、行等共性需求日益凸显。针对微短剧行业“拍摄周期短、场景分散、人员流动性强”的特点，红如意企业发展联盟立足如意湖区域经济特点，系统梳理产业链痛点，以“产业赋能+精准服务”为核心，打造“全生命周期”服务体系，联合辖区企业构建微短剧配套服务网络。“此次与天时路社区食堂的合作，不仅为剧组节省了不小的餐饮成本，更探索出一条社区资源服务新兴产业的有效路径。接下来，联盟也将通过创新服务模式构建‘拍在如意湖、吃在如意湖、住在如意湖’的良性生态，为区域经济高质量发展注入文化新动力。”红如意企业发展联盟办公室主任张明表示。

随着微短剧产业从“野蛮生长”迈向“精耕细作”，红如意企业发展联盟正以“店小二”精神，为微短剧企业铺就一条“拎包入驻、无忧拍摄、高效变现”的发展快车道，助力郑东新区成为全国微短剧产业创新策源地、资源集聚地、价值实现地，为区域经济高质量发展书写“小而美”的精彩篇章。

政校企协同发力 供需精准对接

为深化校企合作，精准对接企业外向型人才需求，红如意企业发展联盟积极搭建高效供需平台，联合河南省外商投资企业协会、河南对外经济贸易职业学院，共同举办“校企人才专场对接会”。

此次对接会是红如意企业发展联盟搭建的系列人才招聘会重要一环。本次活动聚焦外向型企业的用人需求，涵盖国际贸易、跨境电商、商务外语等领域，吸引省内多家知名企业参与。参会企业可通过现场宣讲、岗位推介等形式，与学院应届毕业生及高素质技能人才直接对接。现场人员纷纷表示，对接会不仅为企业提供了展示自身实力与人才需求的窗口，也为学子搭建了解行业动态、企业文化的平台，实现人才与岗位的精准匹配。

红如意企业发展联盟此次联合政、校、企多方资源，进一步拓宽了人才输送渠道，为企业提供多元化人才服务。接下来，红如意企业发展联盟也将以此次对接会为契机，持续打造“人才+产业”生态链，为企业和人才搭建更广阔的发展平台。