□朱丽娟

[ 职场 宝典 ]

现任老板帅气，出名的老好人。刚上任时，挂在嘴边的就一句话：能力有限，望大家多帮助。属下们你看看我，我看看你，一脸狐疑。时下哪个领导不是新官上任三把火呀，动静闹腾的越大越显能耐。可他，不煽风不点火，倒像随身携着灭火器。习惯于被强势领导，换个低调的，却又觉得不着调，为单位前途，为日后荷包能否暖和忧心忡忡。你想呀，一个单位就是一个大家庭，没个威严管事的家长，家何以成其为家？单位再小，也是个团队，麻雀虽小，五脏俱全。他，能撑起这片天吗？我们持怀疑以待。

没隔多久就是农历新年。挨到临放假前一天，他挨个请示班子成员，说是不是该开个会呢，一年上头得有个承前启后。

会，说开就开。台上以他为首的五巨头正襟危坐，面前不摆笔记本不露一张纸，说的都是家常话。他最后一个发言，也就不紧不慢地强调了三点：断开电源，关好门窗，检查院内一切公共设施，包括公共厕所。完了，看台下的男女老少一个个伸长脖子候着下文，他方如梦初醒摸摸后脑勺，说是差点忘了大事，开完会大家别急着回家，今晚提前吃个团年饭。

团年宴，火锅拼盘，煎炒蒸炸，偌大的桌子，一会儿就堆了个里三层外三层。大家围坐一起，置于蒸汽缭绕、香气扑鼻的大厅，却没往常的聒噪。提前约好般，各就各位埋头苦干，就连那些个知名酒仙，这会儿也当起缩头乌龟。老板左看右看前看后看，没跟一人对上眼，hold不住了，提起酒瓶挨桌挨个敬酒。酒杯一碰，自个先干，说：酒随意，工作不能随意哟。也不搞特殊化，对谁，都一样。至此，是他首次谈及工作。

一晃就是迎峰度夏，这摊没消停，那边又嚷嚷着来了任务。一日，老板坐镇，发布一项十万火急的临时任务，亲自点兵点将，开动员会。收拾停当出发前，他眼圈一红，说大热天的要辛苦大家了。还说，你们放心去，你们的家就是我的家，我会照顾好。

工期紧，任务重。每天干完活，说话的力气都没了。强撑着给家人打电话，家人都说好，老板每天“三问一查”呢！完工回家，他候在单位门口迎接，没等车停稳就一把上前拉开车门，挨个握手，拍肩，而后，双臂一展，说声谢谢好兄弟了，今天我们一起来个一醉方休。

年终工作考核。他端坐台上述职。说的全是职工如何努力，如何不计个人得失，如何尽职尽责，通篇标榜自己的话一句没有。

人手一份测评表，无记名填写。由工作人员汇总，主持人当场公布考评情况。主持考核的上级领导看一眼结果，眼睛一亮，声音随之高了八度。某某，95分，是你们单位历年来的最高分。

透露哈，我这个老刺头给他打的是满分。绝非溜须拍马，就觉得连鸡毛蒜皮的细节都能想齐全的老板，跟着他干，有奔头，有想头。