本报讯 2021年度河南省高层次人才认定申报工作现已全面启动。中原区人社局积极发挥职能作用，开展省级高层次人才认定申报工作，充分挖掘高层次人才在中原区高质量发展中的高端引领和关键支撑作用。

省级高层次人才认定的推荐范围为在郑工作、来郑自主创业、我市自主引进，并符合《河南省高层次人才认定和支持办法》A、B、C类标准的优秀人才。国家公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定推荐对象范围。省级高层次人才认定分为3个层次：顶尖人才（A类人才）、领军人才（B类人才）和拔尖人才（C类人才）。

申报省级高层次人才除满足年龄一般在60周岁以下，有突出贡献或急需紧缺人才（年龄条件可适当放宽），有较强的创新创业能力，学术技术、经营管理水平达到国际先进或国内领先，能够引领和带动我省某一领域科技进步、产业升级、文化繁荣、社会发展和管理服务水平突破或提升等基本条件外，还应满足《河南省高层次人才认定和支持办法》确定的具体标准。

认定程序为个人申请，用人单位、主管部门推荐，报经市人力资源和社会保障局，最终由省人力资源和社会保障厅审核颁证。经认定的省级高层次人才，按《河南省高层次人才认定和支持办法》享受奖励补贴、薪酬待遇、税收优惠、医疗社保、子女入学和配偶就业、出入境和居留便利等相关支持政策及待遇。

符合条件人员可积极申报，个人向所在单位提出认定申请，填写“河南省高层次人才认定申请表”，并提供相关佐证材料。用人单位将人选申报材料于每个季度最后一个月10日前报送至中原区人社局人才综合管理科，联系电话：67692876。

记者 张改华 通讯员 高杨