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争做新时代五好干部
45个单位晒成绩、找差距、表决心
2022年“清廉新郑”建设 新郑市力争实现“六个一”
      
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新郑市领导为2022年春季学期主体班作专题党课辅导
争做新时代五好干部

本报讯 7月6日下午,新郑市委常委、组织部长胡坤以“学习对标《条例》精神 争做新时代五好干部”为题,(《党政领导干部选拔任用工作条例》,以下简称《条例》),围绕“充分认识《条例》的5个重要意义”“《条例》中与大家密切相关的5个问题”和“对标看齐,争做新时代五好干部”等三个方面,结合工作体会,为2022年春季学期主体班全体学员上了一堂精彩的专题党课。市委组织部全体机关干部共同聆听了党课。

胡坤提出,新郑市委高度重视干部的培养、选拔和使用,坚持以信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁作为“五好”干部的具体标准,扎实推进工作落实,持续打造适应新郑建设现代化全国一流中等城市需要的领导干部队伍并取得一定成绩。

胡坤表示,《条例》既是党委和党委组织部门选拔任用干部工作的基本遵循,也是向优秀党员干部学习的标准。要信念坚定,对党绝对忠诚,旗帜鲜明讲政治,培养自我革命勇气,增强自我净化能力。要为民服务,密切联系群众,强化全心全意为人民服务的宗旨意识,坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。要勤政务实,敢为人先,放平心、俯下身、融入情,真正深入群众、融入群众、服务群众。要敢于担当,善于作为,涵养担当精神,增强担当意识,锤炼担当能力。要清正廉洁,严守纪律,慎独慎微,坚守廉洁底线。

记者 杨宜锦

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1321967 2022-07-08 00:00:00 五 争做新时代五好干部KeywordPh新郑市领导为2022年春季学期主体班作专题党课辅导